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La evaluación original de la SST y la planificación son fundamentales para respaldar un doctrina de gobierno efectivo. Es importante involucrar a personas competentes en la evaluación, identificar riesgos, evaluar controles y compendiar datos sobre la Salubridad de los trabajadores. La planificación debe cumplir con las leyes y regulaciones nacionales, fortalecer el doctrina y establecer objetivos claros y medibles.
Diseño del sistema: en esta etapa se elabora la documentación necesaria para que la empresa esté alineada con el Sistema de Dirección de Seguridad y Salubridad de los trabajadores requerido por la norma.
Una ocasión realizada la evaluación, esta se debe imprimir y firmar por el empleador o contratante y por el responsable de la ejecución del SG-SST.
En este caso, algunas de las más frecuentemente buscadas son las siguientes: ISO 45001: Sistemas de gobierno de la seguridad y salud en el trabajo
El tema es extenso y de gran importancia. Por ello, la Escuela Europea de Excelencia ha dispuesto un programa que permite a los profesionales de la Seguridad y la Sanidad en el Trabajo en Colombia, conocer todas las implicaciones y los detalles necesarios para cumplir con lo reglamentado en esta norma.
» Revisar la existencia de un procedimiento para efectuar el diagnóstico de las condiciones de salud de los trabajadores, y la ejecución de actividades de promoción y prevención de la Salubridad enfocadas en dicho diagnóstico.
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